岡山産業保健総合支援センター

年別: 2022年

いわゆる「シフト制」で働く労働者の雇用管理を行うにあたり

いわゆる「シフト制(注)」で働く労働者の雇用管理を行うにあたり、使用者が現行の労働関係法令等に照らして留意すべき事項が示されました。 この留意事項で、「シフト制」とは、労働契約の締結時点では労働日や労働時間を確定的に定め […]
事業場

第168号「新年のご挨拶」

2022年1月6日(木)に配信された「岡山さんぽメールマガジン第168号」です。 新年のご挨拶 岡山産業保健総合支援センター所長 松山 正春 新年あけましておめでとうございます。皆さまには、おそろいでお正月を迎えられたこ […]

「事業場における労働者の健康保持増進のための指針」(THP指針)が改正されました。

詳細は、「職場における心とからだの健康づくりのための手引き~事業場における労働者の健康保持増進のための指針~」(厚生労働省)でご確認ください。 事業場における労働者の健康保持増進のための指針の一部を改正する件(2023年 […]

労働衛生コラムNo.6 『有機溶剤健康診断』

屋内作業場等における有機溶剤業務に常時従事する労働者に対し、雇入れの際、当該業務への配置替えの際及びその後6月以内ごとに1回、定期に、医師による有機溶剤健康診断を行わなければなりません。 キーワード○屋内作業場等 ○有機 […]

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