職場における新たな化学物質規制が導入されます（リーフレット）
- 公開日：
厚生労働省では、新たな化学物質規制の概要をまとめたリーフレットを作成しました。 「職場における新たな化学物質規制が導入されます」（R4.8）[PDF 2.9 MB] 「労働安全衛生法の新たな化学物質規制」（R4.9.7） […]
「未分類」の記事一覧
倉敷労働基準監督署からのお知らせ（令和4年度）
- 公開日：
建設事業無災害表彰 ー鹿島建設・東亜建設工業共同企業体ー（JFE倉敷送風リフレッシュ取排水設備基礎工事）（2022年9月9日更新） 鹿島建設・東亜建設工業共同企業体が倉敷市内で施工していた工場設備工事を全工期にわたり、労 […]
令和4年9月1日から原材料高騰等に対応するため「業務改善助成金」を拡充します[岡山労働局]
- 公開日：
原材料費高騰等の要因で利益率が減少した中小企業・小規模事業者を特例の対象とし、これらの事業者の設備投資等に対する助成範囲の拡大、事業場内最低賃金が低い事業者に対する助成金の引き上げなどの支援拡充を図ります。 業務改善助成 […]
【中小企業の事業主の皆様へ】令和５年４月１日から月６０時間を超える時間外労働の割増率が５割に引き上げられます[岡山労働局]
- 公開日：
労働基準法の改正により、令和５年４月１日から、中小企業の事業主に対して、月 60 時間を超える時間外労働の割増賃金率が現行の２割５分から５割に引き上げられます。 就業規則や給与システムの変更が必要となる場合がありますが、 […]
「母性健康管理研修会」が開催されます
- 公開日：
女性労働者が妊娠・出産を迎えても安心して働き続けられるようにするためには、男女雇用機会均等法や労働基準法に基づく母性健康管理や母性保護の適切な実施が重要です。 この研修会では、女性労働者の妊娠・出産に適切に対応できるよう […]
化学物質管理に係る専門家検討会
- 更新日：
- 公開日：
趣旨・目的 今般、国内で輸入、製造、使用されている化学物質は数万種類にのぼり、その中には、危険性や有害性が不明な物質が多く含まれる。 さらに、化学物質による休業４日以上の労働災害（がん等の遅発性疾病を除く。）のうち、特定 […]
10月は「年次有給休暇取得促進期間」です。
- 公開日：
令和４年度 事業主の皆様へ 10月は「年次有給休暇取得促進期間」です。年次有給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組みましょう。 現在新型コロナウイルス感染症対策として実践している、新しい働き方・休み方をこれからも続けてい […]
規格不適合な防じんマスクの回収について
- 公開日：
～販売者が回収を行っています～ このたび、市販されている呼吸用保護具である防じんマスクの一部製品について、排気弁等が国家検定規定を満たさないことが判明しました。 このため、厚生労働省では販売者に対して当該製品の回収を要請 […]
労働基準法施行規則第35条専門検討会
- 更新日：
- 公開日：
業務上疾病として新たに労働基準法施行規則別表第１の２等に追加すべきものの有無等について検討を行うために、厚生労働省大臣官房審議官（労災、建設・自動車運送分野担当）が参集した医学の専門的知識を有する者によって構成される労働 […]